Como seguimiento al Programa Anual de Trabajo 2014 del Comité de Equidad de Género de la Secretaría de la Función Pública (SFP), esta dependencia realizó un curso de inducción para personal de nuevo ingreso.

El curso de Inducción en Perspectiva de Género fue desarrollado por Raquel López Villarreal, jefa del Departamento de Enlace Municipal de la Secretaría de las Mujeres (Semujer).

La capacitación se impartió a 18 hombres y mujeres de nuevo ingreso, con el objetivo de fomentar la cultura de Equidad de Género y hacerlos parte de las acciones y actividades de la SFP.

Asimismo, se busca promover políticas públicas para que exista igualdad de oportunidades laborales entre las y los trabajadores de la dependencia, y prevenir situaciones de hostigamiento, discriminación, violencia laboral y acoso sexual.

El Comité de Equidad de Género es respaldado por Guillermo Huizar Carraza, titular de la SFP, y desarrolla acciones que permiten integrar la perspectiva de género, de manera manera continua, permanente y transversal, en la gestión institucional.

También se busca promover la igualdad de oportunidades que contribuyan al desarrollo de las mujeres y hombres, generando, al mismo tiempo, un ambiente de trabajo satisfactorio y propicio para la superación personal y profesional.

Es importante destacar que el programa anual del comité coadyuva a dar cumplimiento a las líneas estratégicas de acción establecidas en el Plan Estatal de Desarrollo 2011-2016 en la materia.